An Ihrer Seite
Führungskräfte sind oft allein unterwegs. Es ist schwierig geeignete Gesprächspartner zu finden. Ich glaube, dass Führungskräfte noch erfolgreicher agieren können, wenn sie die Gelegenheit haben, sich mit Kollegen über ihre Situation offen auszutauschen und Handlungsoptionen zu reflektieren. Deshalb begleite ich Sie als vertrauliche Reflexions- und Sparringspartnerin immer dann, wenn sich Ihnen im Job besondere Herausforderungen stellen. Situationen gemeinsam reflektieren und aus Erfahrungen lernen, zukünftige Ereignisse durchdenken und Maßnahmen zur Erfolgssteigerung planen und nachhalten.
Management und Mitarbeiterführung sind kräftezehrende Aufgaben. Gerade die Menschen an der Spitze sollen motivieren und inspirieren. Ich bin überzeugt, dass dies immer dann am besten gelingt, wenn Führungskräfte von einer klaren, starken Vision getrieben sind, die ihren Werten entspricht. Diese Klarheit im Kopf braucht eine tragfähige Balance zwischen Körper, Geist und Seele.
Themen & Anlässe:
- Reflexion der beruflichen Rolle und des Alltagsgeschäftes
- Neue Aufgaben, Funktionen und Positionen, Führungsverantwortung
- Beziehung zu Mitarbeiterinnen und Kollegen gestalten
- Teamführung und Teamentwicklung
- Innere und zwischenmenschliche Konflikte lösen
- Vorbereitung wichtiger Gespräche (Einzeltraining)
- Entscheidungen sicher treffen
- Nachhaltige Visionen und Ziele entwickeln
- Karriere und Berufswegfragen (Berufliche Neuorientierung, Karriere mit Kindern)
- Stressmanagement, Burnout Prophylaxe, Work Life Balance
Settings:
- Face to face in meiner Coachingpraxis
- Coaching on the job in ihrer gewohnten Arbeitsumgebung
- Online Coaching via Videochat, Telefon, E- mail
- Walk & Talk: Coaching in der Natur
Vorgehen
Ich biete Ihnen Einzelsitzungen, die individuell auf Ihren Gesprächsbedarf und Energiezustand zugeschnitten sind, die Sie kraftvoll und klar in ihren Führungsalltag zurückkehren lassen. Hauptgrundlage meiner Arbeit ist ein systemischer Blick, der besonders hilfreich ist, um komplexe Strukturen zu verstehen und darin wirksam agieren zu können. Darüber hinaus setze ich in Abhängigkeit von Ihrem Anliegen Methoden aus unterschiedlichen Ansätzen der humanistischen Psychologie sowie der körperorientierten Arbeit ein. Besonders schätze ich die unterstützende Wirkung der Natur für Coachingprozesse. In einem ersten Telefongespräch klären wir gemeinsam, welche Art der Zusammenarbeit für Ihr Anliegen und Ihre Ziele passend erscheinen. Das betrifft sowohl die Frequenz und Dauer der einzelnen Sitzungen als auch das gewünschte Setting.
Walk & Talk: Systemisches Coaching in der Natur
Manchmal müssen wir uns selber bewegen, damit auch unsere Gedanken und Ideen in Bewegung kommen; damit wir neue Perspektiven gewinnen und neue Lösungswege erkennen. Gerade, wenn Sie das Gefühl haben, dass sich Ihre Gedanken in immer den gleichen Kreisen festgefahren haben, möchte ich Sie einladen zum gemeinsamen Reflektieren bei einem [...]
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